Министерство труда США в своем пресс-релизе сообщило, что корпорация Google выплатит в общей сложности $3,8 миллиона более чем 5 500 сотрудникам и соискателям вакансий в связи с занижением ставок по оплате труда по половому признаку. Проверка показала, что в подразделениях компании в Маунтин-Вью, Сиэтле и Киркленде, штат Вашингтон систематически занижало ставки женщинам-программистам, а так же предъявляло разные требования при приеме на работу для соискателей женского и мужского пола.

Помимо этого было выявлено занижение зарплат соискателям из азиатского региона, а так же завышенные требования при приеме на работу китайцев и корейцев. В общей сложности по всем требованиям корпорация Google выплатит:

• $1 353 052 заработной платы 2565 сотрудникам-женщинам
• $1 322 000 процентов соискателям женского пола и азиатам, которых не взяли на работу
• $1 250 000 отведет в резерв на компенсацию по оплате труда в дальнейшем.

Минтруда США в целом положительно оценило работу с корпорацией Google и заявило, что они и далее будут совместно работать для предоставления всем сотрудникам равных возможностей.